Organisatie
Een totaalconcept dat bijdraagt aan leren en groei, als organisatie en individu.
Persoonlijke groei. Collectieve kracht.
Vitale organisatie
Herken je als organisatie deze ambitie?
- vanuit goed werkgeverschap continu ontwikkeling faciliteren
- in een krappere arbeidsmarkt extra zuinig zijn op medewerkers
- verleidelijk zijn voor potentiële medewerkers
- bij voorkeur preventief werken aan ontwikkeling; liever voorkomen dan genezen
- medewerkers maken ook bij hoge werkdruk ruimte voor hun ontwikkeling
- bij ontwikkeldoelen en veranderambities juist ook 1op1-begeleiding haalbaar en mogelijk maken
- meer zelfregie faciliteren
- leiders concreet ondersteunen in hun coachende rol
- daadwerkelijk een (meer) lerende organisatie zijn!
Vitaal ontwikkelen
Minder drempels, gerichtere groei
- voor íedere medewerker coaching vroegtijdig mogelijk maken
- bij coaching juist ook de werkcontext (meer) centraal stellen
- een toegankelijke manier voor coaching bieden, in tijd en budget
- slimmer en sneller matchen en organiseren van coaching
- aanbieden van een eigentijdse aanpak voor eigen ontwikkeling
- intensiveren van aandacht op het juiste moment
- meer zelfregie géven
Whitepaper over ontwikkelsupport?
Wil je direct doorpakken en meer gevoel krijgen bij de invulling van ontwikkelsupport in jouw organisatie?
Laat hier enkele gegevens achter en ontvang vrijblijvend onze whitepaper.
